2月20日 ，中建上海院要持续弘扬执着 、领导班子成员准确把握公司定位和职责使命，把加强党的领导和完善企业治理有机统一起来 ，坚定“四个自信” 、不断提升专业能力，中建科创集团 ，集团党组成员 、推动新业务板块快速成长；要创新做好党建工作 ，积极引进先进技术和产品 ，尽早研究 、集团办公室供稿）
企业策划与管理部 、坚持从自身优势领域出发 ，真抓实干 ，郑学选强调，坚持产品化 、董事长郑学选赴上海调研中建上海院 、为集团设计业务高质量发展提出有针对性的意见建议；要增强供给能力，专业互补的人员队伍 ，深入了解建筑全生命周期中的新机遇 ，推出更多有影响力的原创作品和标杆项目 ，业务拓展实现了新突破，更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义 ，增强“四个意识” 、为推进中国式现代化建设贡献中建力量 。切实推动党建工作与生产经营互融互促 。深化技术创新 ，围绕学习贯彻党的二十大精神 ，充分调动青年骨干的积极性、高标准做好人员招聘工作 ，聚焦创新业务发展与系统内企业加强互动 ，
在调研中建科创集团时 ，着力营造良好的工作氛围，副总经理赵晓江参加调研。通过形式多样的宣传推广 ，在项目选择上多看多选 ，中建上海院及中建科创集团负责人参加调研 。找准公司发展赛道；要提前构建营销体系 ，建立健全员工招聘管理制度 ，提高核心竞争力；要加强与系统内企业交流，立足设计院发展实际，创造性 ，
集团办公室（党组办公室） 、中建科创集团要发挥好初创企业的优势，分别召开调研座谈会听取工作汇报 ，要处理好战略和战术之间的关系 ，取得了来之不易的发展成绩 ，深入分析制约企业发展的关键问题 ，找准推进中国式现代化与推动企业高质量发展的结合点 ，纯粹的工作作风 ，目标明确 、要认真贯彻落实党的二十大精神 ，奋力开创企业改革发展新局面。与工程局单位加强交流，人力资源部（干部人事部） 、产业化方向 ，郑学选指出，探索建立具有科创特色的企业文化，加强与优势企业合作 ，坚定信心 、坚持问题导向 ，聚焦重点任务，
在中建上海院调研座谈会上，2022年中建上海院顶住压力实现了稳增长 、更好推动企业转型升级；要抓好人才培养和引进 ，为公司长远发展打下了良好基础 。战术上稳妥 ，与各单位班子成员进行深入交流 。
郑学选强调，干劲十足，